Noua lege a salarizării, aflată printre reformele asumate prin PNRR, ar putea avea un efect direct asupra veniturilor a peste 400.000 de angajaţi din sectorul public. Pentru o parte dintre bugetari, salariile ar urma să rămână neschimbate până când noile grile vor ajunge la nivelul remuneraţiilor actuale.
Noua lege a salarizării din sectorul public ar putea conduce la îngheţarea veniturilor pentru aproximativ o treime dintre angajaţii statului. Potrivit estimărilor aflate la nivelul Executivului, între 33% şi 35% dintre bugetari încasează în prezent salarii peste nivelul prevăzut în viitoarele grile de salarizare, ceea ce înseamnă că nu vor mai beneficia de majorări până când acestea vor fi aliniate, scrie Profit.ro.
Conform celor mai recente date privind ocuparea în sectorul public, România are aproximativ 1,272 milioane de posturi ocupate la stat. Raportat la procentul estimat de autorităţi, între 420.000 şi 445.000 de angajaţi ar putea fi afectaţi de această măsură, care se poate întinde pe o perioadă de mai mulţi ani.
Cele mai multe posturi din administraţia publică sunt concentrate în domeniile esenţiale. Aproximativ două treimi dintre angajaţii statului activează în educaţie, sănătate, ordine publică şi apărare, sectoare care însumează peste 812.000 de posturi.
În sistemul de educaţie sunt ocupate 366.833 de posturi, dintre care peste 293.000 în învăţământul superior şi preuniversitar de stat. Sectorul sănătăţii numără 245.020 de posturi, cele mai multe fiind în unităţi sanitare aflate în subordinea autorităţilor locale şi centrale.
În acelaşi timp, Poliţia şi Jandarmeria însumează 124.468 de posturi, iar Armata are 76.026 de angajaţi. Noua lege a salarizării reprezintă una dintre reformele asumate de România prin Planul Naţional de Redresare şi Rezilienţă.
Proiectul a fost amânat în repetate rânduri din cauza impactului financiar estimat asupra bugetului de stat, în contextul creşterii cheltuielilor generate şi de majorarea pensiilor.
Potrivit Strategiei fiscal-bugetare a Ministerului Finanţelor, cheltuielile cu salariile din sectorul public sunt estimate în acest an la 168,3 miliarde de lei, echivalentul a 8,2% din produsul intern brut.
Noua lege urmăreşte reaşezarea grilelor de salarizare, însă pentru sute de mii de angajaţi efectul imediat ar putea fi blocarea creşterilor salariale până la alinierea veniturilor cu noile niveluri stabilite.
