Ministrul interimar al Muncii, Dragoş Pîslaru, anunţă că proiectul noii legi a salarizării poate fi ajustat în urma consultărilor cu sindicatele şi organizaţiile profesionale. Potrivit acestuia, unele probleme semnalate în sistemul public necesită corecţii pentru eliminarea inechităţilor.
Dragoş Pîslaru a transmis că dialogul purtat în ultimele zile cu reprezentanţii mai multor organizaţii sindicale a scos la iveală o serie de probleme în sistemul de salarizare din sectorul public, care ar putea fi remediate în cadrul noii Legi a salarizării unitare.
Un exemplu concret este cel al biologilor, biochimiştilor şi chimiştilor din sistemul sanitar, unde Ministerul Muncii ia în calcul eliminarea unei diferenţe de salarizare considerate nejustificate.
„Am discutat în ultimele zile cu reprezentanţii sindicatelor din mai multe domenii, iar unele dintre observaţiile primite au evidenţiat probleme reale care trebuie corectate. Dialogul este absolut necesar atunci când este bazat pe argumente şi soluţii.
Un exemplu concret este situaţia biologilor, biochimiştilor şi chimiştilor din sistemul sanitar. În urma discuţiilor cu reprezentanţii Sindicatului Naţional Forţa Legii am agreat de principiu eliminarea unei diferenţe de salarizare care nu îşi găsea o justificare obiectivă în nivelul studiilor, al pregătirii profesionale, al responsabilităţilor şi al complexităţii activităţii desfăşurate”, a scris ministrul pe Facebook.
Potrivit lui Dragoş Pîslaru, unul dintre obiectivele principale ale noii legi este eliminarea tratamentelor nejustificate şi corectarea dezechilibrelor acumulate de-a lungul timpului, astfel încât angajaţii care desfăşoară activităţi similare să beneficieze de o remunerare comparabilă.
„Am spus încă de la început că proiectul nu este unul bătut în cuie. Consultările nu sunt un exerciţiu formal. Acolo unde argumentele sunt solide şi unde identificăm dezechilibre reale, vom face corecţiile necesare.
Reforma salarizării nu poate fi construită împotriva celor care lucrează în sistemul public. Ea trebuie construită împreună cu ei. Continuăm dialogul cu toate organizaţiile sindicale şi profesionale şi cu toţi cetăţenii pentru a avea o lege cât mai corectă, sustenabilă şi credibilă”, a punctat Dragoş Pîslaru.
